Der Nachfolgeprozess
Entschlussphase
+ + + Bestandsaufnahme + + + Grundsatzentscheidungen zur Nachfolge + + + Groben Zeitplan festlegen + + + Notfallkoffer mit Vorsorgeregelungen „packen“ + + + Unternehmensnachfolge-Checkliste + + +
Information und Bestandsaufnahme: Bin ich unternehmerisch genug?
Suchphase
+ + + Präferenzen festlegen + + + Gezielte Suche + + + Präsentieren + + + Transparent Kommunizieren + + + Beidseitiges Vertrauen + + + Fachliche Qualifikationen + + + Berufs- und Führungserfahrungen + + +
Unternehmen suchen
Nachfolger
Analyse, Strategie & Annäherung an das Zielunternehmen
Verhandlungs- und Abschlussphase
+ + + Vom Unternehmensprospekt zur Vertragsverhandlung + + + Vom Vertragsentwurf zur Unterschrift + + + Selbstbewusst auftreten und Risiken vermeiden + + +
Konzept und Geschäftsplan sowie Umsetzung und Übertragung
Vollzugsphase
+ + + Mitarbeiter informieren + + + Nachfolger bei Kunden und Lieferanten einführen
+ + + Neuausrichtung des Unternehmens + + + Vertrauen bestätigt + + + Rückzug in den Ruhestand + + +
Neuausrichtung des Unternehmens
Nachfolger
Aufbruch & Leben nach der Übertragung